BODACC
7/28/2024SOISSONSProcédures collectiveshtml
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10/14/2022SOISSONSProcédures collectiveshtml
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4/5/2022SOISSONSProcédures collectiveshtml
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10/4/2022SOISSONSProcédures collectiveshtml
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4/19/2018SOISSONSDépôts des compteshtml
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4/5/2016SOISSONSDépôts des compteshtml
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5/30/2015SOISSONSDépôts des compteshtml
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7/21/2014SOISSONSDépôts des compteshtml
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1/2/2013SOISSONSDépôts des compteshtml
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3/5/2012SOISSONSDépôts des compteshtml
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11/19/2010SOISSONSCréationshtml
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ACCORDS D'ENTREPRISES
27870851600028Signature
2/5/2025		Diffusion
3/18/2025		AVENANT N°2 A L'ACCORD D'ENTREPRISE SUR LES HORAIRES VARIABLES DE TRAVAIL A LIMOGES HABITAT DU 23/10/2019Aménagement du temps de travail (modulation, annualisation, cycles)
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4/23/2024		Diffusion
3/18/2025		ACCORD RELATIF A LA Conciliation entre vie professionnel et vie syndicale, vie représentant du personnelAutre, précisez
Droit syndical, IRP, expression des salariés
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2/9/2024		Diffusion
2/26/2024		Accord relatif aux moyens des organisations syndicales et a l'organisation du CSEDroit syndical, IRP, expression des salariés
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5/26/2023		Diffusion
8/7/2023		ACCORD RELATIF AU DROIT D'EXPRESSION DES SALARIESDroit syndical, IRP, expression des salariés
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5/17/2023		Diffusion
7/31/2023		Avenant à l'accord relatif au compte épargne temps du 06/10/2017Compte épargne temps
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12/5/2022		Diffusion
1/9/2023		AVENANT A L'ACCORD D'ENTREPRISE DU 13/09/2013 RELATIF A LA MISE EN PLACE D'UNE PROTECTION SOCIALE COMPLEMENTAIRECouverture complémentaire santé - maladie
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10/17/2022		Diffusion
11/14/2022		ACCORD POUR LA PREVENTION ET L’INSERTION DU HANDICAPAutre, précisez
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10/17/2022		Diffusion
12/12/2022		Accord relatif à la mise en place du forfait jours annuelForfaits (en heures, en jours)
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1/28/2022		Diffusion
2/21/2022		AVENANT A L'ACCORD DU 07/10/2020 RELATIF AU TELETRAVAILTélétravail
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4/30/2021		Diffusion
6/14/2021		AVENANT A L'ACCORD DU 23/10/2019 SUR LES HORAIRES VARIABLESAménagement du temps de travail (modulation, annualisation, cycles)
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4/22/2021		Diffusion
5/17/2021		ACCORD RELATIF A L'EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMESAutres dispositions Egalité professionnelle
Egalité salariale F/H
Non discrimination - Diversité
QVT, conciliation vie personnelle/vie professionnelle
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1/18/2021		Diffusion
2/17/2021		AVENANT A L’ACCORD DU 22/10/2015 RELATIF AU REGIME DE PREVOYANCE COMPLEMENTAIRE DE REMBOURSEMENT DE FRAIS DE SANTECouverture complémentaire santé - maladie
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12/28/2020		Diffusion
2/18/2021		AVENANT A L’ACCORD DU 20/06/2017 RELATIF A LA MISE EN PLACE D’UNE PRIME PERENNE ANNUELLEEvolution des primes
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12/15/2020		Diffusion
2/11/2021		Accord sur la non discrimination par l'âge et l'emploi des séniorsMesures d'âge (seniors, contrat de génération...)
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12/4/2020		Diffusion
12/30/2020		ACCORD RELATIF AUX SALAIRES ET AUX PRIMES (NAO)Evolution des primes
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)
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10/7/2020		Diffusion
10/30/2020		ACCORD RELATIF AU TELETRAVAILTélétravail
27870851600028Signature
6/12/2020		Diffusion
7/16/2020		ACCORD PORTANT SUR LE VERSEMENT D'UNE PRIME EXCEPTIONNELLE DANS LE CADRE DE LA PANDEMIE COVID 19Système de prime (autre qu'évolution)
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1/8/2020		Diffusion
5/7/2020		Accord relatif au versement d'une prime pouvoir d'achatSystème de rémunération (autres qu'évolution)
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12/31/2019		Diffusion
5/15/2020		ACCORD RELATIF A LA PRIME DE FIN D'ANNEE (NAO 2019)Système de prime (autre qu'évolution)
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10/23/2019		Diffusion
2/27/2020		accord d'entreprise relatif aux horaires variables de travailAménagement du temps de travail (modulation, annualisation, cycles)
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11/15/2018		Diffusion
2/27/2019		accord relatif à la NAO 2018 (rémunérations)Couverture complémentaire santé - maladie
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)
Retraite complémentaire - supplémentaire
Système de prime (autre qu'évolution)
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8/20/2018		Diffusion
2/12/2019		ACCORD D’ENTREPRISE RELATIF AUX HORAIRES VARIABLES DE TRAVAIL A LIMOGES HABITATAménagement du temps de travail (modulation, annualisation, cycles)
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10/6/2017		Diffusion
1/30/2018		compte épargne tempsCompte épargne temps
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10/6/2017		Diffusion
1/30/2018		prime exceptionnelleSystème de prime (autre qu'évolution)
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10/6/2017		Diffusion
1/30/2018		accord NAOEvolution des primes
Evolution des salaires (augmentation, gel, diminution)
Système de prime (autre qu'évolution)


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